2012年在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我部緊緊圍繞公司年初制定的工作思路和企業(yè)文化建設(shè)要求，強(qiáng)化自身建設(shè)。
按照年初的工作計(jì)劃要求，結(jié)合自身特點(diǎn)，不斷提高職工素質(zhì)，認(rèn)真貫徹落實(shí)依靠科技進(jìn)步、強(qiáng)化安全意識(shí)的宗旨，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體員工的聰明才智�，F(xiàn)將2012年工作總結(jié)如下：
1、強(qiáng)化自身建設(shè)，提高員工素質(zhì)
圍繞礦井發(fā)展目標(biāo)，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，鼓勵(lì)員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)，要求以組為單位組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測量有關(guān)規(guī)程規(guī)定》、《地測防治水安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》和《人人都是通風(fēng)員》等專業(yè)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高員工理論水平和業(yè)務(wù)能力，進(jìn)一步適應(yīng)采掘生產(chǎn)中安全和技術(shù)的新要求，努力完成公司黨政交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為煤礦安全生產(chǎn)發(fā)揮應(yīng)有的作用。
2、完善規(guī)章制度，規(guī)范員工行為
結(jié)合本單位實(shí)際情況，認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制，做到人人頭上有責(zé)任，個(gè)個(gè)肩上有壓力。從總體工作，到施工細(xì)節(jié)，事事有人管，件件有落實(shí)，分工明確，責(zé)任清楚。以制度管理人，以紀(jì)律約束人，使我礦地質(zhì)、測量各項(xiàng)工作在2012度取得了可喜成績。
一、礦井地質(zhì)方面
（1）修編完善了一盤區(qū)地質(zhì)說明書，并上報(bào)地質(zhì)處。
（2）編制修改了首采面（8101）工作面回采地質(zhì)說明書。
（3）修改編制了膠帶大巷掘進(jìn)說明書、輔運(yùn)大巷掘進(jìn)說明書、回風(fēng)大巷掘進(jìn)說明書、一盤區(qū)變電硐室、一盤區(qū)變電硐室回風(fēng)繞道掘進(jìn)說明書、中央變電硐室、中央水泵房掘進(jìn)說明書。
（4）編制了副暗聯(lián)巷及副暗斜井掘進(jìn)地質(zhì)說明書。
（5）編制了內(nèi)外水倉及配電硐室掘進(jìn)地質(zhì)說明書。
（6）編寫了巷道頂?shù)装鍘r性探測鉆探措施、2012年度礦井地質(zhì)災(zāi)害（透水事故、地震災(zāi)害）應(yīng)急救援預(yù)案。
（7）修改完善了2012年補(bǔ)充勘探計(jì)劃，并報(bào)集團(tuán)公司地質(zhì)處審核存檔。
（8）繪制補(bǔ)充勘探鉆孔平面布置圖。
（9）繪制輔運(yùn)回風(fēng)順槽及膠帶進(jìn)風(fēng)順槽和頂?shù)装鍘r性地質(zhì)預(yù)想剖面圖，及兩巷道實(shí)測剖面圖。
（10）認(rèn)真收集各條巷道見斷層情況，并登記斷層構(gòu)造臺(tái)賬。努力做好斷層的探查及預(yù)測工作。
（11）及時(shí)做好地質(zhì)及水文地質(zhì)預(yù)測預(yù)報(bào)工作
全年共為各采掘隊(duì)組下發(fā)地質(zhì)及水文地質(zhì)預(yù)報(bào)（季、月、度）172份，提交回采地質(zhì)說明書1份，掘進(jìn)地質(zhì)說明書8份，對回采及掘進(jìn)工作面前方煤厚變化、地質(zhì)構(gòu)造情況和影響程度，做出準(zhǔn)確預(yù)報(bào)并提出處理措施。
（12）開展井下地質(zhì)孔、頂板孔、探煤厚孔布置及施工工作
全年共施工井下地質(zhì)孔20個(gè)，進(jìn)尺440m；探煤厚孔8個(gè)，進(jìn)尺200m；頂板孔33個(gè)，進(jìn)尺579.5m；探放水孔159個(gè)，進(jìn)尺19080m。合計(jì)：220個(gè)孔，累計(jì)進(jìn)尺20299.5m。
