摘要: 筆者從事農(nóng)電管理工作數(shù)十年,本文針對(duì)縣級(jí)供電所的大用戶安全管理,并結(jié)合實(shí)際工作對(duì)當(dāng)前供電所礦山大用戶管理工作提出一些經(jīng)驗(yàn)與看法。服務(wù)工作是一項(xiàng)不斷發(fā)展和變化的課題,盡管做了一些努力和嘗試,也取得了一定的成效,但要做的工作還很多,我們將堅(jiān)持以人為本、科學(xué)的管理理念,扎實(shí)工作,不斷探索創(chuàng)新,樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的全新理念,強(qiáng)化安全管理和服務(wù)意識(shí),為客戶提供安全、可靠、經(jīng)濟(jì)的電力和快捷方便高效的服務(wù)。
關(guān)鍵詞: 安全管理;優(yōu)質(zhì)服務(wù);結(jié)合
0 引言
下峪供電所位于下峪鎮(zhèn)政府東南部,肩負(fù)著轄區(qū)內(nèi)河南發(fā)恩德礦業(yè)有限公司、洛陽錦橋礦業(yè)有限公司和洛寧金龍礦業(yè)有限公司三大礦業(yè)的主要供電任務(wù)。月供電量在500萬kwh左右,在取得經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),我們更加注重礦山用電戶的日常管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。
1 安全管理保供電
針對(duì)我所礦山線路長質(zhì)量差等特點(diǎn),我們積極與用戶溝通協(xié)商,對(duì)不符合要求的線路設(shè)備進(jìn)行改造和更換,積極推進(jìn)礦山雙電源、雙回路供電的建設(shè)和改造工作。
2012年我們利用發(fā)恩德選廠春節(jié)放假停產(chǎn)機(jī)會(huì),對(duì)該條10KV線路0#-13#之間導(dǎo)線進(jìn)行了更換,把原來50平方導(dǎo)線改為150平方,徹底消除了線號(hào)小負(fù)荷大不能正常供電的難題。
今年3月份我們配合發(fā)恩德礦業(yè)有限公司對(duì)西溝10KV不合格線路1.5公里進(jìn)行了改造,并安裝兩組線路開關(guān)大大提高了供電質(zhì)量和安全系數(shù),得到了用戶主要領(lǐng)導(dǎo)贊揚(yáng)。
嚴(yán)格落實(shí)礦山供用電應(yīng)急措施,嚴(yán)格執(zhí)行礦山用戶停送電管理制度,定期檢查礦山供電狀況。建立應(yīng)急聯(lián)動(dòng)的協(xié)調(diào)機(jī)制,開展應(yīng)急預(yù)案聯(lián)合演練工作;一旦停電必須迅速撤出井下人員。
今年3月份的一天下午,10KV崇龍線123#桿被拉礦石車撞斷,造成該條線路速斷,供電所接到錦橋礦區(qū)電工報(bào)告,線路停電908#洞口十幾名井下工人被困在升降機(jī)內(nèi),由于井下缺氧被困人員隨時(shí)都有生命危險(xiǎn),情況萬分危急,險(xiǎn)情就是命令,我們立即組織精兵強(qiáng)將,調(diào)動(dòng)礦區(qū)兩步鏟車將電桿臨時(shí)固定,將線路帶電15分鐘,成功把井內(nèi)工人救出,當(dāng)時(shí)在場(chǎng)的錦橋公司領(lǐng)導(dǎo)感動(dòng)的說:“你們供電所人真中。”
加強(qiáng)供用電設(shè)施的保護(hù)工作,及時(shí)協(xié)調(diào)解決線路走廊的安全隱患問題,加大破壞電力設(shè)施的打擊力度;供電所和礦山用戶定期對(duì)電力設(shè)施進(jìn)行巡查,積極推廣應(yīng)用電力設(shè)施安全防護(hù)的新技術(shù)和新成果。針對(duì)山區(qū)線路我們?cè)诎踩珯z查時(shí)發(fā)現(xiàn)好多拉線上野藤條生長旺盛順著拉線往上攀爬,有的枝條已經(jīng)碰到了高壓線,非常危險(xiǎn),于是我們發(fā)明設(shè)計(jì)了一個(gè)小裝置安裝在線路拉線上,杜絕了藤條在拉線上蔓延滋生,杜絕了安全隱患的發(fā)生。
2 搞好服務(wù)提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益
我們按照國家一流企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)來實(shí)施各項(xiàng)工作,迎接挑戰(zhàn)、自我加壓。按照國網(wǎng)公司“抓發(fā)展、抓管理、抓隊(duì)伍、創(chuàng)一流”的工作思路,深入實(shí)施“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞洛寧供電公司的創(chuàng)建部署,來開展工作。
按照供電服務(wù)承諾的要求積極為用戶搞好供電優(yōu)質(zhì)服務(wù),始終堅(jiān)持用戶是上帝的觀念,時(shí)刻為用戶著想,按供電服務(wù)承諾要求及時(shí)給予了辦理,深受用戶的好評(píng)。近年來我們始終堅(jiān)持把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作擺在首要位置來認(rèn)識(shí),把用戶的困難當(dāng)成我們自己的事來對(duì)待。我們經(jīng)常和當(dāng)?shù)卣饕I(lǐng)導(dǎo)到礦區(qū)走訪了解用電情況,看有沒有困難需要解決,定期召開三大公司領(lǐng)導(dǎo)及電工座談,商討用電事宜,把發(fā)現(xiàn)的問題和困難擺在桌面上,認(rèn)真分析總結(jié)不足,共同解決處理做到警鐘長鳴。
我們經(jīng)常邀請(qǐng)我公司主要領(lǐng)導(dǎo)到三大礦區(qū)和礦部進(jìn)行走訪座談,了解用電負(fù)荷以及需要我們解決的問題,通過一系列的活動(dòng)來改善我們的服務(wù)質(zhì)量和工作效率。為使我所行風(fēng)評(píng)議工作取得較好效果,我所還聘請(qǐng)了人大代表、主要商戶、政府干部等作為我們的電力行風(fēng)監(jiān)督員,為我所的行風(fēng)評(píng)議工作打下堅(jiān)定的基礎(chǔ)。 3 取得的成效
服務(wù)無止境,一份耕耘一份收獲,近年來我們確實(shí)在服務(wù)礦山安全用電方面付出了不少心血,也得到了贊揚(yáng)和好評(píng),我們先后收到發(fā)恩德礦業(yè)有限公司、洛陽錦橋礦業(yè)有限公司贈(zèng)送的錦旗兩面,遇到節(jié)假日公司老總到所內(nèi)進(jìn)行慰問看望所內(nèi)職工;每月幾百萬元的電費(fèi)準(zhǔn)能按時(shí)結(jié)零從不拖欠。每次下鄉(xiāng)聽到最多的話就是:“這幾年你們電上搞的確實(shí)不錯(cuò)。”由于大家共同努力,我們下峪供電所
2011年被河南省人民政府糾風(fēng)辦評(píng)為“群眾滿意基礎(chǔ)站所”、2012年被河南省電力公司評(píng)為“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)示范供電所”等榮譽(yù)稱號(hào)。
煤礦要建立健全精細(xì)化管理制度,就用職工自己認(rèn)同的管理制度、行為規(guī)范約束自己的管理行為,自覺從身邊做起,從點(diǎn)滴做起。找準(zhǔn)切入點(diǎn),促進(jìn)精細(xì)化管理理念的轉(zhuǎn)變;選準(zhǔn)突破口,掌握精細(xì)化管理的途經(jīng)與方法;以人為本,增大執(zhí)行力,確保精細(xì)化管理落實(shí)到實(shí)處。更多還原我們將堅(jiān)持以努力超越、追求卓越的企業(yè)精神,挖掘潛力,增供擴(kuò)銷,以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志,堅(jiān)定自信,以扎實(shí)的工作來捍衛(wèi)我們用辛勤和汗水得來的勞動(dòng)成果。
建立健全煤炭企業(yè)安全內(nèi)部管理制度有利于提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平,有利于煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利開展,有利于煤炭企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益的提高。
本文作者根據(jù)自己在煤炭企業(yè)多年的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合煤炭企業(yè)的實(shí)際,就煤炭企業(yè)內(nèi)部控制相關(guān)問題發(fā)表了自己的意見,希望為建立健全煤炭企業(yè)內(nèi)部控制盡自己的一份力量。
參考文獻(xiàn):
[1]張立凱.淺談如何做好礦山企業(yè)安全管理工作[J].吉林勞動(dòng)保護(hù),2011(S1).
[2]王明忠,曾建榮.礦山企業(yè)安全管理之淺見[J].新疆有色金屬,2010(S1).
[3]朗淑紅,孔愛民.煤炭企業(yè)實(shí)施精細(xì)化管理的問題和策略探討[J].山東煤炭科技,2009(06).
[4]孫富興,張衛(wèi).淺談如何提高員工素質(zhì)[J].山東煤炭科技,2010(01).
[5]龔國富.對(duì)煤炭企業(yè)內(nèi)部控制的思考[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2011(07).
[6]高文龍.全線跟蹤設(shè)計(jì)方法:煤巷錨桿支護(hù)的新方法[J].中國高新技術(shù)企業(yè),2007(12).
[7]熊志乾.我國非煤礦山安全評(píng)價(jià)[J].決策與信息(財(cái)經(jīng)觀察),2008(07).
關(guān)鍵詞: 安全管理;優(yōu)質(zhì)服務(wù);結(jié)合
0 引言
下峪供電所位于下峪鎮(zhèn)政府東南部,肩負(fù)著轄區(qū)內(nèi)河南發(fā)恩德礦業(yè)有限公司、洛陽錦橋礦業(yè)有限公司和洛寧金龍礦業(yè)有限公司三大礦業(yè)的主要供電任務(wù)。月供電量在500萬kwh左右,在取得經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),我們更加注重礦山用電戶的日常管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。
1 安全管理保供電
針對(duì)我所礦山線路長質(zhì)量差等特點(diǎn),我們積極與用戶溝通協(xié)商,對(duì)不符合要求的線路設(shè)備進(jìn)行改造和更換,積極推進(jìn)礦山雙電源、雙回路供電的建設(shè)和改造工作。
2012年我們利用發(fā)恩德選廠春節(jié)放假停產(chǎn)機(jī)會(huì),對(duì)該條10KV線路0#-13#之間導(dǎo)線進(jìn)行了更換,把原來50平方導(dǎo)線改為150平方,徹底消除了線號(hào)小負(fù)荷大不能正常供電的難題。
今年3月份我們配合發(fā)恩德礦業(yè)有限公司對(duì)西溝10KV不合格線路1.5公里進(jìn)行了改造,并安裝兩組線路開關(guān)大大提高了供電質(zhì)量和安全系數(shù),得到了用戶主要領(lǐng)導(dǎo)贊揚(yáng)。
嚴(yán)格落實(shí)礦山供用電應(yīng)急措施,嚴(yán)格執(zhí)行礦山用戶停送電管理制度,定期檢查礦山供電狀況。建立應(yīng)急聯(lián)動(dòng)的協(xié)調(diào)機(jī)制,開展應(yīng)急預(yù)案聯(lián)合演練工作;一旦停電必須迅速撤出井下人員。
今年3月份的一天下午,10KV崇龍線123#桿被拉礦石車撞斷,造成該條線路速斷,供電所接到錦橋礦區(qū)電工報(bào)告,線路停電908#洞口十幾名井下工人被困在升降機(jī)內(nèi),由于井下缺氧被困人員隨時(shí)都有生命危險(xiǎn),情況萬分危急,險(xiǎn)情就是命令,我們立即組織精兵強(qiáng)將,調(diào)動(dòng)礦區(qū)兩步鏟車將電桿臨時(shí)固定,將線路帶電15分鐘,成功把井內(nèi)工人救出,當(dāng)時(shí)在場(chǎng)的錦橋公司領(lǐng)導(dǎo)感動(dòng)的說:“你們供電所人真中。”
加強(qiáng)供用電設(shè)施的保護(hù)工作,及時(shí)協(xié)調(diào)解決線路走廊的安全隱患問題,加大破壞電力設(shè)施的打擊力度;供電所和礦山用戶定期對(duì)電力設(shè)施進(jìn)行巡查,積極推廣應(yīng)用電力設(shè)施安全防護(hù)的新技術(shù)和新成果。針對(duì)山區(qū)線路我們?cè)诎踩珯z查時(shí)發(fā)現(xiàn)好多拉線上野藤條生長旺盛順著拉線往上攀爬,有的枝條已經(jīng)碰到了高壓線,非常危險(xiǎn),于是我們發(fā)明設(shè)計(jì)了一個(gè)小裝置安裝在線路拉線上,杜絕了藤條在拉線上蔓延滋生,杜絕了安全隱患的發(fā)生。
2 搞好服務(wù)提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益
我們按照國家一流企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)來實(shí)施各項(xiàng)工作,迎接挑戰(zhàn)、自我加壓。按照國網(wǎng)公司“抓發(fā)展、抓管理、抓隊(duì)伍、創(chuàng)一流”的工作思路,深入實(shí)施“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞洛寧供電公司的創(chuàng)建部署,來開展工作。
按照供電服務(wù)承諾的要求積極為用戶搞好供電優(yōu)質(zhì)服務(wù),始終堅(jiān)持用戶是上帝的觀念,時(shí)刻為用戶著想,按供電服務(wù)承諾要求及時(shí)給予了辦理,深受用戶的好評(píng)。近年來我們始終堅(jiān)持把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作擺在首要位置來認(rèn)識(shí),把用戶的困難當(dāng)成我們自己的事來對(duì)待。我們經(jīng)常和當(dāng)?shù)卣饕I(lǐng)導(dǎo)到礦區(qū)走訪了解用電情況,看有沒有困難需要解決,定期召開三大公司領(lǐng)導(dǎo)及電工座談,商討用電事宜,把發(fā)現(xiàn)的問題和困難擺在桌面上,認(rèn)真分析總結(jié)不足,共同解決處理做到警鐘長鳴。
我們經(jīng)常邀請(qǐng)我公司主要領(lǐng)導(dǎo)到三大礦區(qū)和礦部進(jìn)行走訪座談,了解用電負(fù)荷以及需要我們解決的問題,通過一系列的活動(dòng)來改善我們的服務(wù)質(zhì)量和工作效率。為使我所行風(fēng)評(píng)議工作取得較好效果,我所還聘請(qǐng)了人大代表、主要商戶、政府干部等作為我們的電力行風(fēng)監(jiān)督員,為我所的行風(fēng)評(píng)議工作打下堅(jiān)定的基礎(chǔ)。 3 取得的成效
服務(wù)無止境,一份耕耘一份收獲,近年來我們確實(shí)在服務(wù)礦山安全用電方面付出了不少心血,也得到了贊揚(yáng)和好評(píng),我們先后收到發(fā)恩德礦業(yè)有限公司、洛陽錦橋礦業(yè)有限公司贈(zèng)送的錦旗兩面,遇到節(jié)假日公司老總到所內(nèi)進(jìn)行慰問看望所內(nèi)職工;每月幾百萬元的電費(fèi)準(zhǔn)能按時(shí)結(jié)零從不拖欠。每次下鄉(xiāng)聽到最多的話就是:“這幾年你們電上搞的確實(shí)不錯(cuò)。”由于大家共同努力,我們下峪供電所
2011年被河南省人民政府糾風(fēng)辦評(píng)為“群眾滿意基礎(chǔ)站所”、2012年被河南省電力公司評(píng)為“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)示范供電所”等榮譽(yù)稱號(hào)。
煤礦要建立健全精細(xì)化管理制度,就用職工自己認(rèn)同的管理制度、行為規(guī)范約束自己的管理行為,自覺從身邊做起,從點(diǎn)滴做起。找準(zhǔn)切入點(diǎn),促進(jìn)精細(xì)化管理理念的轉(zhuǎn)變;選準(zhǔn)突破口,掌握精細(xì)化管理的途經(jīng)與方法;以人為本,增大執(zhí)行力,確保精細(xì)化管理落實(shí)到實(shí)處。更多還原我們將堅(jiān)持以努力超越、追求卓越的企業(yè)精神,挖掘潛力,增供擴(kuò)銷,以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志,堅(jiān)定自信,以扎實(shí)的工作來捍衛(wèi)我們用辛勤和汗水得來的勞動(dòng)成果。
建立健全煤炭企業(yè)安全內(nèi)部管理制度有利于提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平,有利于煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利開展,有利于煤炭企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益的提高。
本文作者根據(jù)自己在煤炭企業(yè)多年的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合煤炭企業(yè)的實(shí)際,就煤炭企業(yè)內(nèi)部控制相關(guān)問題發(fā)表了自己的意見,希望為建立健全煤炭企業(yè)內(nèi)部控制盡自己的一份力量。
參考文獻(xiàn):
[1]張立凱.淺談如何做好礦山企業(yè)安全管理工作[J].吉林勞動(dòng)保護(hù),2011(S1).
[2]王明忠,曾建榮.礦山企業(yè)安全管理之淺見[J].新疆有色金屬,2010(S1).
[3]朗淑紅,孔愛民.煤炭企業(yè)實(shí)施精細(xì)化管理的問題和策略探討[J].山東煤炭科技,2009(06).
[4]孫富興,張衛(wèi).淺談如何提高員工素質(zhì)[J].山東煤炭科技,2010(01).
[5]龔國富.對(duì)煤炭企業(yè)內(nèi)部控制的思考[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2011(07).
[6]高文龍.全線跟蹤設(shè)計(jì)方法:煤巷錨桿支護(hù)的新方法[J].中國高新技術(shù)企業(yè),2007(12).
[7]熊志乾.我國非煤礦山安全評(píng)價(jià)[J].決策與信息(財(cái)經(jīng)觀察),2008(07).