調(diào)解

　　調(diào)解，是指合同當(dāng)事人對合同所約定的權(quán)利、義務(wù)發(fā)生爭議，不能達(dá)成和解協(xié)議的，在經(jīng)濟(jì)合同管理機(jī)關(guān)或有關(guān)機(jī)關(guān)，團(tuán)體等的主持下，通過對當(dāng)事人進(jìn)行說服教育，促使雙方互相做出適當(dāng)?shù)淖尣剑�平息爭端，自愿達(dá)成協(xié)議，以求解決經(jīng)濟(jì)合同糾紛的方法。

　　合同糾紛的調(diào)解往往是當(dāng)事人經(jīng)過和解仍不能解決糾紛后采取的方式，因此與和解相比，它面臨的糾紛要大一些。與訴訟、仲裁相比，仍具有與和解相似的優(yōu)點：它能夠較經(jīng)濟(jì)、較及時地解決糾紛；有利于消除合同當(dāng)事人的對立情緒，維護(hù)雙方的長期合作關(guān)系。