一、一名合格安全員要從“一、二、三、四”做起

“一”,就是一個堅持。堅持就是要堅持原則。安全工作從小處講關(guān)系到職工的健康,從大處講,它關(guān)系到職工的生命,家庭幸福,更重要的是,它關(guān)系到社會的穩(wěn)定。安全員必須要有高度的政治覺悟,嚴格執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及企業(yè)的規(guī)章制度。在工作中講原則,不徇私情,不拿原則做交易。不堅持原則,是對職工的健康和生命的不負責任,是一種犯罪行為,是安全員的大忌。

“二”就是要有兩個敢于。一個就是敢于負責,對在工作中對安全不重視的領(lǐng)導(dǎo)敢于提出意見,對違章的人和事敢于批評,只要是對安全工作有利的就大膽地講;第二個敢于就是敢于講真話,搞安全工作,在有些人眼里就是挑毛病,沒事找事。從某種意義上講確實是這樣,但是這種毛病,沒事找事是善意的,是為了確保安全與穩(wěn)定,防止事故發(fā)生。但這樣做,在市場經(jīng)濟的今天勢必會影響到一些職工的經(jīng)濟利益。有些人短時間不能理解,會被辱罵,甚至被威脅,可這樣做可使職工的生命健康和國家財產(chǎn)免受損失,也是值得的。隨著時間的推移,他們會提高認識,會得到他們的理解與支持。

“三”是三講,即講談話藝術(shù)、講道理、講團結(jié)。安全員在工作中多與人打交道,接觸的人性格各異,對待不同的人,批評教育的方式要因人而異,注意談話的方式、方法與場合,要尊重其人格,照顧其“面子”。違章是錯誤的,但談話和批評要對事不對人,態(tài)度要和藹,嚴禁態(tài)度生硬粗暴,要耐心講清違章所帶來的危害和后果,以理服人,并根據(jù)其所犯的錯誤情況不同,進行處罰。同時幫助其制定相應(yīng)的預(yù)防措施,使其心服口服,使遵紀守章成為自覺行為,防止產(chǎn)生抵觸情緒,使無意違章成為有意違章,釀成事故。良好的工作藝術(shù),可以使安全工作深入人心。

“講團結(jié)”就是要充分調(diào)動廣大職工的安全生產(chǎn)意識和參與安全管理的積極性。一個安全員如果不能注意團結(jié)職工,職工就會與你不交心,你的工作也只能顧此失彼。講團結(jié)就要與職工交朋友,了解他們所想,這樣一方面可以使你及時掌握安全生產(chǎn)的第一手資料,并使安全的宣傳做到“潤物細無聲”,另一方面也能相互理解,相互支持,并可得到一些對安全工作好的建議和意見,使安全工作有的放矢地開展,安全管理更加完善。

“四”就是四勤,即勤學習、勤思考、勤下基層、勤與外界交流。

做為一名合格的安全員,光有工作熱情是遠遠不夠的,現(xiàn)代安全管理不僅需要掌握大量的國家方針、政策、法律、標準,更重要的是安全管理工作是一門科學的系統(tǒng)工程,傳統(tǒng)的安全工作方法已不能滿足現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的需要,現(xiàn)代企業(yè)的安全管理需要用科學、系統(tǒng)的方法來管理,同時隨著科技的不斷發(fā)展,新工藝、新材料、新技術(shù)不斷涌現(xiàn),這樣,就更加要求安全員不斷地學習,在熟練掌握國家方針、政策、法律的同時,掌握現(xiàn)代安全管理知識和方法,并熟練應(yīng)用在工作實踐中,以應(yīng)對工作中出現(xiàn)的新問題。

安全工作要不斷總結(jié),反思自己工作中的不足,在總結(jié)中提高,不能就事論事,要透過問題的表面現(xiàn)象看到所包含的實質(zhì),將以往出現(xiàn)的問題進行匯總,加以分析,找出問題的規(guī)律以及工作中的缺陷,以便制定相應(yīng)的措施,防止類似問題的重復(fù)出現(xiàn)。安全員不能是消防員,哪里著火,就到哪滅火,安全員應(yīng)當是一位高明的醫(yī)生,除了治病外,還要預(yù)防疾病的發(fā)生。安全員要在不斷學習的基礎(chǔ)上,對遇到的問題要勤于思考,思考的過程也是一個分析的過程。

安全工作的重心,不是在辦公室里閉門造車,而是在生產(chǎn)一線。這是因為一線是構(gòu)成安全系統(tǒng)的重要因素,而事故的根本原因,即人的不安全行為與物的不安全狀態(tài),在生產(chǎn)一線有直接體現(xiàn)。多下基層,一方面可以及時發(fā)現(xiàn)隱患,采取措施,防止事故;另一方面,可以及時發(fā)現(xiàn)安全管理和安全制度存在的漏洞,以便及時向領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)整和改進的建議與意見;第三,可掌握生產(chǎn)動態(tài)和職工的思想變化,及時反饋到有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)?傊,勤下基層是安全員必要條件之一。

勤與外界交流。有一句話講的好“外面的世界很精彩”,與外界交流分兩個層次,一個層次是與安全主管部門的交流,它可以使自己能夠及時獲得相關(guān)的安全信息,也可使自己樹立全局觀念,與國家政策保持一致;另一層次是與兄弟單位的交流,“它山之石可以攻玉”,通過交流可以使自己能夠看到自己工作不足,學習別人的成功經(jīng)驗,工作方法,吸取教訓,取長補短

二、 安全員應(yīng)做到的“七勤”

除了要掌握必要的安全管理技能和建筑安全技術(shù)知識外,還應(yīng)要做到以下“七勤”:

眼勤:安全員到基層單位就是要用眼觀察機器設(shè)備、電氣及線路、防護裝置、員工是否按規(guī)定佩戴防護用品、女工的長發(fā)是否盤在安全帽內(nèi)以及有無穿高跟鞋等等,切不能“睜只眼,閉只眼”。

耳勤:機器設(shè)備運轉(zhuǎn)時有異聲,安全員可要提高警惕,不要只聞不問。安全員還要注意傾聽群眾呼聲,了解一線員工的合理化建議、技改措施等,即使是聽到逆耳忠言,更應(yīng)冷靜思考,做到有則改之,無則加勉。

鼻勤:安全員每到一個生產(chǎn)現(xiàn)場,還要發(fā)揮嗅覺的作用,如煙味、焦味、燃膠味、霉臭味等等異味,都可能是事故的前兆。

腿勤:定期或不定期的經(jīng)常下去了解、熟悉、掌握所管轄的生產(chǎn)范圍內(nèi)的機器及電氣設(shè)備運行狀態(tài),做到心中有數(shù)。

嘴勤:即安全員要有個“婆婆嘴,正直心”。不怕得罪人,敢抓敢管。同時,還要從思想教育著手,逢會講安全,處處講安全,帶動全員抓安全。

腦勤:安全生產(chǎn)的現(xiàn)代化管理需要勤于動腦。安全員要通過了解、掌握的信息數(shù)據(jù),結(jié)合本單位實際運用自己的大腦進行分析處理。協(xié)助基層、班組及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)和可能出現(xiàn)的事故隱患。

筆勤:一個稱職的安全員應(yīng)當勤于動筆,寫工作日志、經(jīng)驗總結(jié)和宣教稿件,做會議紀要,寫警牌、掛警句、寫板報、表揚一線員工安全生產(chǎn)的典型事跡等,推動安全工作。

安全不僅關(guān)系到職工的身心健康,家庭幸福,企業(yè)發(fā)展,更重要地是,它關(guān)系社會的穩(wěn)定,提高國家在國際上的形象。安全是一個長久的話題,也是一個長期的工作。安全員的工作無疑是艱辛的,但工作性質(zhì)是崇高,一個人的艱辛,換來萬家幸福美滿,是值得的。