2022年度太原市工程系列（城建專業(yè)）
中級職稱評審工作安排意見
2022年度全市工程系列（城建專業(yè)）中級職稱評審工作，在市人力資源和社會保障局的管理、指導(dǎo)和監(jiān)督下，由太原市工程系列（城建專業(yè)）中級職稱評審委員會具體組織實施。根據(jù)人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部《關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2019〕16號）、《關(guān)于印發(fā)〈職稱評審管理實施細(xì)則〉的通知》（晉人社廳發(fā)〔2021〕28號）和《關(guān)于做好2022年度全市職稱評審工作的通知》（并人社發(fā)〔2022〕48號）安排，結(jié)合國家及省、市現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我市工程系列（城建專業(yè)）職稱評審工作有關(guān)事項安排如下：
一、評審范圍
（一）人員范圍
我市企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體經(jīng)濟(jì)組織等（以下稱用人單位），在建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域從業(yè)的在職（聘）專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才。
以下人員不得申報：
1.國家公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）;
2.退休人員（已辦理退休手續(xù)或達(dá)到國家法定退休年齡的人員，以評委會辦事機(jī)構(gòu)開始收受申報評審材料之日為界）;
3.公職人員受到政務(wù)處分且在處分影響期間的；
4.事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分且在受處分期間的。
（二）專業(yè)范圍
建筑工程：建筑學(xué)、土木工程、給水排水工程、城市道路與交通工程、建筑電氣工程、風(fēng)景園林、建筑裝飾工程、巖土工程與測量、建筑工程施工、建筑工程管理、建筑經(jīng)濟(jì)、城市燃?xì)夤こ�、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程；
建材工程：硅酸鹽工程、非金屬礦及制品、無機(jī)非金屬新材料；
生態(tài)環(huán)境工程：環(huán)境工程、環(huán)境生物、環(huán)境化學(xué)、環(huán)境物理、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測；
水利工程：水文及水資源、水土保持、農(nóng)業(yè)水利工程、水利水電工程建筑、水利水電工程施工。
二、申報條件
（一）基本條件
1.堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行社會主義核心價值觀，積極為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。
2.堅持德才兼?zhèn)�、以德為先原則。熱愛本職工作，履行崗位職責(zé)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
（二）標(biāo)準(zhǔn)條件
1.熟悉掌握并能夠靈活運用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，熟悉本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，取得有實用價值的技術(shù)成果。
2.具有獨立承擔(dān)較復(fù)雜工程項目的工作能力，能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。
3.具有一定的技術(shù)研究能力，能夠撰寫為解決復(fù)雜技術(shù)問題的研究成果或技術(shù)報告。
4.具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。
三、評審條件
（一）學(xué)歷、資歷及任職年限條件
1.具備博士學(xué)位；
2.具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位，取得助理工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年；
3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位、大學(xué)�？茖W(xué)歷，取得助理工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年；
4.對在基層農(nóng)村、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)從事本專業(yè)技術(shù)工作滿20年且業(yè)績突出的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才，學(xué)歷可放寬至中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷。
事業(yè)單位申報人須在崗聘用且兌現(xiàn)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工資，事業(yè)單位以工資表聘任時間為準(zhǔn)，國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員以聘任文件或證書時間為準(zhǔn)，非公經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員以取得相關(guān)資格時間為準(zhǔn)。
專業(yè)技術(shù)人才調(diào)整工作崗位后跨系列（專業(yè)）申報職稱評審的，須在現(xiàn)崗位從事專業(yè)技術(shù)工作1年以上，按規(guī)定轉(zhuǎn)評現(xiàn)崗位同級職稱后，方可申報上一級職稱評審，同級職稱任職時間可連續(xù)計算。
申報人須具備本專業(yè)或相近專業(yè)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)及以上學(xué)歷。相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)。專業(yè)證書和結(jié)業(yè)證書，不能作為學(xué)歷依據(jù)。相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)〈參考《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》（教高函〔2020〕2號）〉。所學(xué)專業(yè)為設(shè)計學(xué)類（專業(yè)為：藝術(shù)設(shè)計學(xué)、環(huán)境設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計、公共藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)與科技、包裝設(shè)計）并從事建筑和風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報建筑學(xué)和風(fēng)景園林專業(yè)工程師；所學(xué)專業(yè)為林學(xué)類（專業(yè)為：林學(xué)、園林、森林保護(hù)、經(jīng)濟(jì)林）并從事風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報風(fēng)景園林專業(yè)工程師。
（二）能力與業(yè)績條件
任現(xiàn)職期間或規(guī)定從事本專業(yè)技術(shù)工作年限內(nèi)，需具備以下條件之一：
1.在正規(guī)出版發(fā)行的專業(yè)學(xué)術(shù)期刊一篇以上，須是獨立或以第一作者發(fā)表的，字?jǐn)?shù)不少于2000字，且所發(fā)表專業(yè)論文內(nèi)容須與本人現(xiàn)從事專業(yè)一致，所提交論文，須提供在互聯(lián)網(wǎng)的萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)、重慶維普中文科技期刊數(shù)據(jù)庫、中國知網(wǎng)數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站上的檢索、驗證頁，下載打印并加蓋單位人事（職稱）管理部門公章。
2.作為主要負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成市級以上或大型企業(yè)重點工程技術(shù)項目一項以上，經(jīng)市級以上主管部門驗收通過。
3.作為主要負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成技術(shù)推廣應(yīng)用、技術(shù)改造等項目兩項以上，并通過市級以上主管部門評定驗收。
4.作為主要負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成的研究課題或技術(shù)項目，獲市級及以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽事獎一項或大型企業(yè)科技獎一項。
5.獲得本專業(yè)領(lǐng)域一項以上國家發(fā)明專利、實用新型專利（專利須在有效期內(nèi)），并已轉(zhuǎn)化實施取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益。
6.作為主要負(fù)責(zé)人或技術(shù)骨干完成工程項目方案、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品研制報告、技術(shù)推廣總結(jié)、科研項目研究報告等其它替代材料兩項以上（技術(shù)推廣總結(jié)需取得經(jīng)濟(jì)效益300萬元以上，并出具技術(shù)合同書和財務(wù)報表）。
“主要負(fù)責(zé)人”指項目負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理或總監(jiān)、主編、項目課題第1名；“主要技術(shù)骨干”指專業(yè)負(fù)責(zé)人、主要設(shè)計人、項目副經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)代表、技術(shù)員、施工員、質(zhì)量員、安全員、專業(yè)監(jiān)理工程師、副主編、主要編制人、�。ú浚┘夗椖空n題第2-8名，市（廳）級或大型企業(yè)項目課題第2-6名。“主要發(fā)明人”指專利證書上記載的發(fā)明人。
符合2、3、4、5、6中任意一項，需附一篇2000字以上的專業(yè)技術(shù)報告（以論文格式撰寫，要求有技術(shù)闡述和提煉，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確、文字要通順、結(jié)論要正確）。
（三）繼續(xù)教育要求
根據(jù)國家《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第25號），申報人均須完成繼續(xù)教育規(guī)定學(xué)時和公需課程要求。每年學(xué)習(xí)時間不少于90學(xué)時（其中：包括能力建設(shè)、職業(yè)道德、心理健康調(diào)試、知識產(chǎn)權(quán)和日常安全教育等相關(guān)內(nèi)容的公需科目不少于30學(xué)時）。需提交近兩年繼續(xù)教育證明材料。
（四）考核要求
必須參加年度考核和任職期滿考核，且任期內(nèi)考核結(jié)果均為合格以上等次。年限須符合相應(yīng)的規(guī)定要求，年度考核確定為基本合格及以下等次的，當(dāng)年任職年限不做計算，考核合格年限可累計計算。
- 其他要求
- 1.高技能人才申報要求：
在生產(chǎn)一線從事建設(shè)工程專業(yè)技能工作的高技能人才參加評審按照《關(guān)于印發(fā)〈山西省在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案〉的通知》（晉人社廳發(fā)〔2019〕55號）執(zhí)行。
2.民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報要求：
民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報職稱評審，按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)山西省人力資源和社會保障廳＜關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人社部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好民營企業(yè)職稱工作的通知的通知＞的通知》（并人社專字［2020］25號）執(zhí)行。
3.從機(jī)關(guān)流轉(zhuǎn)到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報要求：
從機(jī)關(guān)流動到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作滿1年以上的人員，首次申報職稱評審可比照同等學(xué)歷、資歷、職稱的專業(yè)技術(shù)人才，直接申報相應(yīng)層級職稱。
四、申報程序
1.堅持個人自主申報、單位民主評議、逐級申報審核原則。嚴(yán)格執(zhí)行“三公示”制度，即：評審標(biāo)準(zhǔn)條件程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日，公示無異議方可推薦。
2.申報材料按照“誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”原則，逐級審核上報。申報人及推薦單位對所提交材料的真實性負(fù)全責(zé)，實行“雙承諾”制。申報人及所在單位要在評審表中相應(yīng)欄目內(nèi)，對申報人材料真實性、合法性做出承諾，并簽字確認(rèn)。
3.申報人提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消當(dāng)年申報參評或評審?fù)ㄟ^資格，相關(guān)信息記入誠信檔案庫，并納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年。申報人所在工作單位未依法履行審核職責(zé)的，對有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報批評，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)人員責(zé)任。
五、評審辦法
評審采取專業(yè)答辯和能力業(yè)績評判相結(jié)合，實行百分量化制，其中，專業(yè)答辯實行命題匿名制、現(xiàn)場公開答辯的辦法，滿分60分；能力與業(yè)績評價滿分40分。實行末位淘汰，綜合淘汰率不低于20%。
六、材料報送及評審安排
根據(jù)國家、省、市疫情防控相關(guān)規(guī)定，材料報送采取電話預(yù)約形式。各單位要在規(guī)定的時間做好材料報送工作（詳見附件），并安排專人統(tǒng)一報送（不受理個人申報）。申報材料采用電子文檔與紙質(zhì)材料相結(jié)合報送的方式進(jìn)行。報送材料時須交驗相應(yīng)原件，審核后退回。
參加上年度評審答辯未通過者，申報參評時須提交符合要求新的能體現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作能力與業(yè)績的材料。上年度綜合評議未通過者，若無較明顯的專業(yè)工作新業(yè)績，本年度一般不予受理申報。
材料報送時間：2022年10月28日—11月10日
（8:30-11:3014:00-17:00公休日除外）
報送地點：太原市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
（杏花嶺區(qū)金剛堰路1號市住建局3樓305室）
聯(lián)系電話：0351-5625650
網(wǎng)址：http://zjj.taiyuan.gov.cn/
評審時間另行通知
