海南省人力資源和社會保障廳
關于下放高級職稱評審權有關問題的通知
瓊人社函〔2018〕417號
省直各有關單位：
根據《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于深化職稱制度改革的意見》要求，我廳去年將部分職稱評審權下放給省各系列主管部門，并推動各高校自主開展職稱評審工作。評審權下放后，進一步發(fā)揮了行業(yè)主管部門和高校在職稱評審的主導作用，激發(fā)了人才主體活力，取得了積極成效。為進一步實施簡政放權和改進職稱管理服務方式，按照成熟一個下放一個和分步實施的原則，決定從2018年起繼續(xù)下放高級職稱評審權�，F(xiàn)將有關問題通知如下：
一、下放權限范圍
（一）將正高級職稱評審權（不含衛(wèi)生和中小學教師系列）下放給省直各系列主管部門。
（二）評審權下放后，相應的職稱確認和認定權限以及職稱證書核發(fā)隨職稱評審權同步下放，專業(yè)技術資格證書由我廳統(tǒng)一印制，各部門按照評審合格人數申領。國家有規(guī)定的從其規(guī)定。
二、評審條件
評審權下放后，申報職稱評審的條件仍按照我廳會同省直各系列主管部門聯(lián)合頒發(fā)的評審條件執(zhí)行。未設置正高級職稱的系列，應盡快制定正高級職稱評審條件，并與我廳聯(lián)合印發(fā)后組織實施。未制定正高級評審條件的，不得設置正高級職稱，也不得自行開展正高級職稱評審。
三、申報和評審
（一）各系列按授權范圍自主組織本系列職稱的申報和評審工作，未授權的，按原渠道申報和評審。未經批準，不得隨意成立其他類別評委會和超范圍評審。
（二）申報材料、評審程序、評委會構成等事項按照《海南省專業(yè)技術資格評審辦法》（瓊府辦〔2008〕184號）有關規(guī)定執(zhí)行。
四、管理和監(jiān)督
（一）各系列開展高級職稱評審時，應在評審前7天將評審工作方案報我廳。必要時，我廳將派監(jiān)管員對評審過程進行監(jiān)督。各部門要主動配合監(jiān)督，同時也要加強評審工作的內部監(jiān)督檢查。對不能正確行使評審權、不能保證評審質量的，暫停其自主評審工作直至收回評審權。
（二）嚴肅職稱評審工作紀律。評審專家和工作人員徇私舞弊，損害評審公正性的，視情節(jié)輕重，給予批評教育或中止其職稱服務工作，直至建議有關部門給予行政處分。
（三）評審結束后，各單位要認真總結評審工作，將評審結果和工作情況報我廳備案。
海南省人力資源和社會保障廳
2018年5月3日
（此件主動公開）
