［摘要］隨著如今經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的快速進(jìn)步，我國的城建工作也在一步步的擴(kuò)展之中，建筑施工安全便成為了穩(wěn)定社會(huì)發(fā)展和民眾人身安全的重要保障。也正因?yàn)樯鐣?huì)的快節(jié)奏發(fā)展，人們對于建筑安全的要求和質(zhì)量也在逐步提升，做好安全保障成為了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的根基。本文　將通過建筑安全素質(zhì)教育和建筑安全管理分析，這兩個(gè)相關(guān)聯(lián)的主題，進(jìn)行探究，為我國建設(shè)行業(yè)提供部分分析建議。

［關(guān)鍵詞］建筑管理；安全素質(zhì)教育；安全管理

我國處于城市進(jìn)程化的過程中，建設(shè)行業(yè)正是飛速發(fā)展的階段。而現(xiàn)今的建筑行業(yè)卻仍然存在安全事故或隱患問題，只有提升了建筑行業(yè)的安全性和質(zhì)量，從建筑效率上優(yōu)化進(jìn)步，才能夠?yàn)槲覈�的建筑企業(yè)奠定優(yōu)質(zhì)的發(fā)展前景。因此，在建筑施工過程中，做好安全素質(zhì)教育和安全管理分析，兩者相輔相成，才能夠確保建筑施工的安全性和質(zhì)量性，為社會(huì)帶來一個(gè)更為和諧穩(wěn)定的建設(shè)發(fā)展。

1建設(shè)建筑安全素質(zhì)教育的重要性

長期的建筑行業(yè)質(zhì)量低下，可能會(huì)導(dǎo)致社會(huì)的不穩(wěn)定性，甚至威脅到民眾的人身安全，大幅度降低了人民的生活水平質(zhì)量。因此，強(qiáng)化建筑施工安全和質(zhì)量，首先便是對于社會(huì)安全和社會(huì)整體正常運(yùn)行的體系做出了最為基本的保障，讓人們能夠有一個(gè)良好的生活環(huán)境。同時(shí)，若質(zhì)量低下長久化，則會(huì)涉及到不斷的翻新和整修工作，導(dǎo)致了建筑企業(yè)大規(guī)模的資源浪費(fèi)和成本消耗。建筑業(yè)原本便屬于大金額的公司企業(yè)，每一次整修都會(huì)耗時(shí)耗力，若不能從根本解決問題，長期性開展循環(huán)的建筑工作便直接消耗了大量的人力與物力資源，對于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展同樣極為不利，也影響了企業(yè)的名聲，甚至于我國建筑行業(yè)的聲譽(yù)，降低了市場競爭力。施工中的安全事故頻發(fā)，也會(huì)導(dǎo)致不必要的經(jīng)濟(jì)損失，所以建筑安全素質(zhì)教育針對于員工自身的安全意識和對于高危職業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)都有一定的培訓(xùn)作用。除此以外，只有完善了建筑安全素質(zhì)教育，讓整體勞動(dòng)力都能夠?qū)τ谠撔袠I(yè)有自發(fā)性的安全意識，主動(dòng)培養(yǎng)對于施工建設(shè)中的嚴(yán)謹(jǐn)性和安全性，避免細(xì)節(jié)隱患的發(fā)生，才能夠加強(qiáng)企業(yè)本身的和諧穩(wěn)定發(fā)展，讓該建筑企業(yè)能夠有進(jìn)步的目標(biāo)[1]。在建筑施工的過程中，需要員工和管理層的共同交流，只有員工都具備了對于企業(yè)和施工的凝聚力，才能夠真正實(shí)行建筑安全素質(zhì)教育的標(biāo)準(zhǔn)。由此，建筑安全素質(zhì)教育和管理，便是從員工自主的意識強(qiáng)化和整體體系的管理層面，雙重優(yōu)化了建筑施工的安全性，降低了事故發(fā)生的可能。

2建筑安全素質(zhì)教育和安全管理的有效措施

2.1企業(yè)建設(shè)資格標(biāo)準(zhǔn)審查。由于建筑工程牽扯到了多方面的因素，其中包括國家發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，是較為龐大的工程項(xiàng)目，因此在其安全性和質(zhì)量方面需要經(jīng)過嚴(yán)格的審查。國家需要加強(qiáng)有關(guān)部門對于建筑安全質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)和審查嚴(yán)密性，以最為嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)對于建筑企業(yè)進(jìn)行能力的檢測，判斷其生產(chǎn)過程中是否具有安全隱患或不當(dāng)問題的存在。建筑安全管理需要有關(guān)部門強(qiáng)化日常巡查，確保每一個(gè)企業(yè)具有合格的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，并且通過適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲形式，讓不同企業(yè)具備競爭力，從而提升我國整體建筑行業(yè)的效率質(zhì)量。對于未完善規(guī)章制度的建筑行業(yè)，需要明令禁止，并且責(zé)令整改，避免在沒有合格運(yùn)作體系前的企業(yè)進(jìn)行施工；而面對有違規(guī)行為的建筑企業(yè)，應(yīng)當(dāng)更為嚴(yán)厲地提出通報(bào)批評甚至曝光，要求其按照國家的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整治改革。如此才能夠避免不符合條件、不具備生產(chǎn)能力的建筑企業(yè)由于審查疏漏，自發(fā)開展施工而導(dǎo)致安全隱患和施工事故的可能。

2.2強(qiáng)化員工的安全意識與職業(yè)素質(zhì)。建筑工程需要大量的人力資源，因此職工人員的手工操作直接影響了整體建筑的細(xì)節(jié)安全。較為復(fù)雜繁瑣的施工作業(yè)，成為了事故發(fā)生的主要原因。在建筑施工開展之前，企業(yè)需要對相關(guān)員工進(jìn)行一次嚴(yán)格的專業(yè)培訓(xùn)，主要目的便在于強(qiáng)化他們的安全意識，同時(shí)提升他們的職業(yè)素質(zhì)與技能。在培訓(xùn)過程中，首先通過實(shí)際案例，讓員工了解到施工事故的嚴(yán)重性，讓他們能夠具備相應(yīng)的安全意識，從而在未來施工過程中更加注重每一個(gè)細(xì)節(jié)的完善，避免任何的安全隱患。其次，便是確保每一個(gè)員工具有合格的職業(yè)素質(zhì)以及專業(yè)技能，培訓(xùn)人員可以對員工進(jìn)行定期的簡單考核，在考核過程中指出他們的專業(yè)問題并加以改正，讓未來施工可以保證更高的準(zhǔn)確率，以提升建筑施工的質(zhì)量。只有進(jìn)行了專業(yè)化的培訓(xùn)分析和強(qiáng)化，才能夠避免施工過程中員工在機(jī)械操作方面的誤操作，同時(shí)讓他們對于突發(fā)的緊急問題能夠有更為直接的快速反應(yīng)，在第一時(shí)間冷靜地處理突發(fā)狀況。最后，在培訓(xùn)中需要多次提及建筑施工嚴(yán)格的規(guī)章制度，確保每一個(gè)員工能夠以標(biāo)準(zhǔn)化的要求和職業(yè)態(tài)度進(jìn)行工作，自覺實(shí)踐并關(guān)注施工風(fēng)險(xiǎn)，避免事故。

2.3落實(shí)安全管理，監(jiān)管細(xì)節(jié)因素。為杜絕建筑安全事故的發(fā)生和安全隱患，除了在企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和員工操作方面著手之外，更應(yīng)當(dāng)注重的便是整體施工過程的監(jiān)管和管理體系。施工過程作為大型項(xiàng)目，需要一定的相關(guān)人員在每一個(gè)部分做到嚴(yán)格的管理審查，才能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)問題并加以更正。為提高建筑企業(yè)的安全保障，根據(jù)國家頒布的施工建設(shè)條件指標(biāo)，對施工進(jìn)行更為嚴(yán)格的安全管理。在企業(yè)管理下，應(yīng)當(dāng)逐步安排層面式的管理，讓任何細(xì)節(jié)問題都可以在實(shí)時(shí)監(jiān)管下做到最優(yōu)化，讓各個(gè)部分單位為相對應(yīng)的部分環(huán)節(jié)全權(quán)負(fù)責(zé)，盡職盡責(zé)地把建筑生產(chǎn)安全的責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)崗位，讓每一個(gè)員工都有一定的責(zé)任意識。自然，對于施工過程的管理除了人員管理，在器械和材料的選取上，也需要安排專人進(jìn)行多次且實(shí)時(shí)的審查，避免偷工減料或材料使用不當(dāng)?shù)臓顩r發(fā)生，才能夠逐步合理強(qiáng)化建筑的安全性。

3結(jié)束語

綜上所述，建筑業(yè)相較于我國其他大型行業(yè)企業(yè)中，屬于高危高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)，正因?yàn)榫哂懈呦禂?shù)的不確定安全因素，更需要加強(qiáng)該行業(yè)的安全素質(zhì)教育和安全管理，從根本上降低事故發(fā)生的可能性。以國家的嚴(yán)格審查和企業(yè)內(nèi)部的自我監(jiān)管，做到標(biāo)準(zhǔn)化的格式化工作，并且通過員工安全意識和職業(yè)素質(zhì)的培訓(xùn)，多方面加強(qiáng)建筑行業(yè)施工過程的效率和安全，為人們營造安全優(yōu)異的生活環(huán)境。

參考文獻(xiàn)

[1]劉春明.解析建筑施工安全管理存在的問題及對策.低碳世界，2017（11）：143-144.